Про колективні договори
Колективний договір, угода укладаються на основі чинного законодавства, прийнятих сторонами зобов’язань з метою регулювання виробничих, трудових і соціально-економічних відносин і узгодження інтересів трудящих, власників або уповноважених ними органів.
Виконком Корабельної районної у місті ради постійно проводить роботу з підприємствами, установами, організаціями усіх форм власності стосовно передбачення в колективних договорах положень щодо недопущення використання на підприємстві нелегальної праці без укладання офіційних трудових договорів, виплати заробітної плати в обхід порядку, встановленого законодавством і колективним договором.
Протягом грудня місяця 2017 року зареєстрував колективний договір Херсонський дитячо- юнацький клуб фізичної підготовки №5 Херсонської міської ради, а зміни та доповнення до колективного договору зареєструвало комунальне підприємство «Херсонтеплоенерго».
Станом на 01.01.2018 року в районі колективні договори, зміни та доповнення до них діють на 198 підприємствах усіх форм власності.
У всіх діючих колективних договорах внесено додатки щодо встановлення конкретного розміру міжпосадових, міжрозрядних співвідношень в оплаті праці.
Не допускається внесення до колективних договорів норм, що погіршують становище працівників порівняно з генеральною, галузевою, територіальною угодами.